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2018년도 부산발전연구원 무기계약직 채용공고

공개모집

공공일자리 뷰
기관명 부산발전연구원
담당부서 연구기획조정실
채용담당자 부산발전연구원
연락처 로그인 후 조회가능
이메일 로그인 후 조회가능
홈페이지 http://

모집요강

모집요강
구인인증번호 BS01001806010001
채용분야 무기계약직
근무형태 무기계약직
접수기간 2018-06-11 ~ 2018-06-15
접수방법 이메일
세부내용

세부내용
  • (재)부산발전연구원은 도시문제를 분석연구하고 정책개발을 수행하는 부산시 출연연구기관입니다. 지역발전을 함께 이끌어갈 유능한 인재를 찾고자 다음과 같이 무기계약직 채용을 공고합니다.

    2018년 6월 1일

    부산발전연구원장

    1. 채용분야


    직종

    직급

    분야

    주요 직무내용

    인원

    연구원

    경제·경영

    • 경제·경영 등 연구업무 지원

    2명

    행정·사회·문화·관광

    • 행정·사회·문화·관광 등 연구업무 지원

    2명

    도시·교통

    • 도시계획 등 연구업무 지원

    1명

    • 교통관련 등 연구업무 지원

    1명

    환경

    • 환경분야 등 연구업무 지원

    2명

    통계, 빅데이터분석

    • 통계, 빅데이터 분석 등 연구업무 지원

    2명

    분석원

    경제·경영

    ·건축·환경 등 공공투자

    • 공공투자분야 등 연구업무 지원

    3명

    사무원

    총무

    • 연구부서 총무 등 업무지원

    1명

    전산&사서

    • 전산&사서 등 업무지원

    1명

    ※ 중복지원 불가, 발견시 모두 무효 처리

    ※ 총무 및 전산&사서분야는 직무기술서 참고

    2. 지원자격


    구분

    주요내용

    연구원

    • 석사학위 이상 소지자

    사무원

    • 학사학위 이상 소지자

    분석원

    • 석사학위 이상 소지자

    기타

    • 본원 인사관리규정 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자

    ① 피성년후견인 또는 피한정후견인

    ② 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

    ③ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

    ④ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

    ⑤ 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

    ⑥ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

    ⑦ 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

    ⑧ 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

    3. 근무조건


    ○ 고용형태 : 무기계약직

    - 본원 규정에 따라 6개월간의 수습기간을 운영할 수 있음

    ○ 근 무 지 : 부산발전연구원(부산광역시 부산진구 중앙대로 955)

    ○ 근무시간 : 주5일(월~금) 근무, 09:00~18:00 ※ 시차출퇴근제 운용(출근시간 기준 : 07:00~10:00)

    ○ 급여수준 : 연구원 내부 규정에 따름

    4. 지원서 접수


    ○ 접수기간 : 2018.06.11.(월) ~ 2018.06.15(금) 18:00

    ※ 메일 접수시간(수신된 전산 시간기준) 18:00 초과시부터 무효처리

    ○ 지 원 서 : 연구원 지원서 양식으로만 접수 받음

    ○ 접수방법 : 이메일(recruit@bdi.re.kr)을 통한 온라인 접수

    5. 우대사항


    □ 법률 등에 따른 우대사항

    ○ 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 의한 장애인 : 전형단계별로 만점의 3% 가점

    ○ 국가유공자 등 취업보호대상자 : 전형단계별로 만점의 5% 또는 10% 가점 부여

    ※ 법률 등에 따른 우대사항이 중복될 경우 상위 가점 1개만 적용

    □ 부산발전연구원 정규직 전환심의위원회 결정(18.05.09)에 따른 우대사항

    ○ 2017.01.01.~채용 공고일 기준 9개월 이상 연구원 근무자(비연속 근무 인정)에 한하여 서류전형 단계에서 가산점(5~10점) 부여

    - 근무연수에 따른 가산점 차등 적용

    · 9개월~2년 : 5점 / 2년 초과~3년 : 6점 / 3년 초과~4년 : 7점

    · 4년 초과~5년 : 8점 / 5년 초과~6년 : 9점 / 6년 초과 : 10점

    ※ 재입사자의 근무연수는 최근 입사일로 산정

    ※ 법률 등에 따른 가점과 부산발전연구원 정규직 전환심의위원회 결정에 따른 가점은 각각 합산하여 인정

    6. 채용일정


    구분

    일정

    주요내용

    채용공고

    2018.06.01.(금)~2018.06.15.(금)

    연구원 홈페이지 공고

    지원서 접수

    2018.06.11.(월)~2018.06.15.(금) 18:00까지

    recruit@bdi.re.kr 이메일 접수

    서류전형(1차)

    2018.06.19.(화)


    서류전형 합격자 발표

    2018.06.20.(수)

    합격자 개별 통보

    면접전형 발표자료 제출

    2018.06.22.(금), 14:00까지

    recruit@bdi.re.kr 이메일 접수

    면접전형(2차)

    2018.06.25.(월), 09:00~

    면접장소, 시간 등 면접대상자에 한하여 별도 안내

    면접전형 합격자 발표

    2018.06.26.(화)

    합격자 개별 통보

    인사위원회 심의

    2018.06.27.(수)


    최종합격자 발표

    2018.06.28.(목)

    연구원 홈페이지 공고

    임용

    2018.07.01. 예정


    ※ 상기일정은 연구원 사정에 따라 변경될 수 있음

    ※ 채용일정을 숙지하여 면접 발표자료(PT) 제출 일정을 준수해주시기 바람

    7. 전형방법


    구분

    주요내용

    1차 서류전형

    (100점)

    • 제출된 응시원서, 자기소개서 등을 바탕으로 자격요건, 수행 능력 등을 평가

    • 심사위원 평균 80점 이상자 중 고득점자순으로 최종선발 예정인원의 3배수 이내 면접대상자로 선발

    - 1차 서류전형 결과는 2차 면접전형에 반영되지 않음

    2차 면접전형

    -개별면접-

    (100점)

    [연구원, 분석원 지원자]

    • 내용 : 자기소개 + 지원분야의 연구계획 발표(5분)와 질의응답(15분)을 바탕으로 직무수행능력, 직무수행태도, 조직적합성을 종합적으로 평가

    (PT발표 → 질의 응답)

    [사무원 지원자]

    • 내용 : 자기소개 + 지원분야의 업무수행계획 발표(5분)와 질의응답(15분)을 바탕으로 직무수행능력, 직무수행태도, 조직적합성을 종합적으로 평가

    (PT발표 → 질의 응답)

    ※면접관련 세부사항(시간, 장소 등)은 개별 통보 예정

    • 서류전형 합격자를 대상으로 한 면접을 통해 직무수행 능력, 태도, 조직적합성을 종합적으로 평가

    • 심사위원 평균 80점 이상자 중 고득점자순으로 인사위원회 추천

    인사위원회

    • 최종 전형결과 심의·의결

    ※ 서류 전형 합격자에 한하여 면접전형 응시자격이 부여됨

    8. 제출서류


    [지원서 접수]

    ① 응시원서 1부

    ② 자기소개서 1부

    ③ 주요 연구실적(해당자에 한함) 1부

    ④ 개인정보 수집·이용·제공 동의서 1부

    ⑤ 우대사항 해당자 증명서 1부

    - 장애인 증명서 또는 취업보호대상자 증명서(유효기간 : 2018.06.01.(금) 이후 발급분에 한함)

    [면접전형]

    ① 개인정보 수집·이용·제공 동의서(사진 포함)

    ※ 서류합격자에 한하며, 면접전형 당일 제출

    ※ 동의서에는 본인 확인이 가능한 최근 사진을 그림 파일로 삽입, 출력하여 서명하여 제출, 동의서에 사진을 포함하지 않을 경우 면접전형 응시가 불가능

    ※ 본인여부 확인을 위하여 신분증을 함께 지참, 미지참시 응시 불가능

    [최종합격]

    ① 최종학교 학위증명서(석사이상의 학위일 경우 학사학위 포함) 1부

    ② 경력증명서(지원서 상에 기재한 모든 경력) 또는 재직증명서 1부

    ③ 자격증 사본 1부

    ④ 주민등록등본 1부

    ※ 기타 필요하다고 인정되는 서류 등 개별 통보

    9. 기타사항


    ① 응시원서 기재 내용의 착오 또는 누락, 구비서류 미비, 연락불능 등으로 인한 불이익은 모두 응시자의 책임으로 귀속됩니다.

    ② 허위 내용작성, 평가 관련 부정행위 및 인사 청탁 등으로 인한 비위사실이 적발될 경우 채용을 취소하고, 향후 연구원 채용시험 지원 제한과 관계기관에 고발 등의 제재가 가해질 수 있습니다.

    ③ 각 단계별 합격자에 한하여 다음 단계의 응시자격을 부여하며, 전형내용 및 일정은 연구원의 사정에 의해 변경될 수 있습니다. 아울러 대상자의 각 전형단계별 개인점수는 공개하지 않습니다.

    ④ 채용예정 채용분야에 대한 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

    ⑤ 최종 합격자의 자격․경력 등을 종합적으로 고려하여 임용 시 부서배치 등을 결정합니다. 향후 인력운용여건 등 연구원 사정에 따라 타 직무에 배치될 수 있습니다.

    ⑥ 채용공고에 명시하지 않은 사항은 연구원 내부 규정에 따릅니다.

    ⑦ 응시원서 작성 및 면접시험 과정에서 연령, 출신학교명, 출신지역명, 가족관계 등 직무능력 평가와 무관한 사실의 기재 및 언급을 금하며, 기재된 사항은 전형시마다 블라인드 처리합니다.

    - 지원서 작성시 출신학교를 유추할 수 있는 학교 e-mail 사용을 금지합니다.

    ⑧ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법 시행령 제2조에 따라 최종합격자 발표일로부터 30일 이내에 응시자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 반환 청구를 한 날부터 14일 이내에 반환합니다.

    ※ 단, 동법 제7조 제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 아니함

    ⑨ 채용서류의 반환 청구기간이 경과하거나 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 「개인정보보호법」에 따라 파기합니다.

    ⑩ 기타 채용관련 문의사항은 연구기획조정실(☎ 051-860-8850)로 문의 바랍니다.

    부산발전연구원 전산&사서 직무기술서

    (재)부산발전연구원


    채용

    분야

    전산&사서

    연구원

    주요사업

    ○ 부산광역시의 중장기 발전계획 수립 및 주요 정책과제에 대한 조사․연구

    ○ 부산광역시의 주요 현안사항에 대한 조사·연구

    ○ 부산광역시의 주요 시책 및 사업계획의 타당성 검토

    ○ 부산광역시의 각종 용역 발주에 따른 타당성 및 과업내용의 검토․자문

    ○ 출연기관 및 타 기관·단체로부터의 각종 연구용역의 수탁

    직무

    수행내용

    ○ (IT시스템관리) 시스템을 안정적이고 효율적으로 운영하고 관리하기 위하여 하드웨어 및 소프트웨어의 지속적 점검과 모니터링을 통해 제시된 제반 문제점들을 분석하여 사전 예방활동 및 발생된 문제에 대해 적절한 조치를 수행

    ○ (IT기술지원) 부산발전연구원의 정보시스템 구축 환경에 대한 이해를 바탕으로 기술지원 체제를 갖추고 사용자의 요청에 따라 장애 처리, 시스템 개선 및 정기 점검 등을 수행하고 관리

    ○ (도서관리) 부산발전연구원에서 운영중인 도서관리시스템을 이해하고 연구원에서 발행된 단행본 및 정기간행물을 등록관리, 국내외에서 발간된 연구분야별 신간도서를 파악 구매하고 정기적인 장서점검을 수행

    필요지식 및 기술

    ○ 전산프로그램, 하드웨어/네트워크/소프트웨어 구조 관련 개념 등 전산관련 전반적인 지식

    ○ 응용프로그램 설치, 보안패치 및 업그레이드 관련 기술

    ○ 네트워크 활용 및 관리 기술

    ○ 컴퓨터 구조 이해 및 관리 기술

    직무

    수행태도

    ○ 자료 수집 및 정리를 체계적으로 수행하는 태도

    ○ 업무수행에 적극적인 태도

    ○ 현상의 근본 원인을 파악하려는 의지

    ○ 새로운 지식을 습득하고자하는 태도

    ○ 시스템에 대한 정확성과 이해의 완전성을 갖고자 하는 태도

    ○ 직원들과의 원활한 의사소통과 공감대 형성 노력

    ○ 관련 이해당사자와의 협업을 위한 개방적 태도

    ○ 시스템 사용자의 요청을 적극적으로 수용하고자 하는 태도

    직업

    기초능력

    ○ 문제해결능력, 정보능력, 의사소통능력, 대인관계능력, 조직이해능력, 기술능력

    참고

    사이트

    ○ www.bdi.re.kr

    부산발전연구원 총무 직무기술서

    (재)부산발전연구원


    채용

    분야

    총무

    연구원

    주요사업

    ○ 부산광역시의 중장기 발전계획 수립 및 주요 정책과제에 대한 조사․연구

    ○ 부산광역시의 주요 현안사항에 대한 조사·연구

    ○ 부산광역시의 주요 시책 및 사업계획의 타당성 검토

    ○ 부산광역시의 각종 용역 발주에 따른 타당성 및 과업내용의 검토․자문

    ○ 출연기관 및 타 기관·단체로부터의 각종 연구용역의 수탁

    직무

    수행내용

    ○ (총무) 조직의 경영목표를 달성하기 위하여 자산의 효율적인 관리, 임직원에 대한 원활한 업무지원 및 복지지원, 대ㆍ내외적인 회사의 품격 유지를 위한 제반 업무를 수행함

    ○ (사무행정) 부서(팀) 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터관리, 사무자동화 관리운용 등 조직 내부와 외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리하는 일. 요청자에게 작성한 문서 내용을 보고하거나 수정 내용을 반영하여 완성된 문서를 보고함. 업무처리를 위하여 스프레드시트 프로그램 사용 등의 업무를 수행함

    필요지식 및 기술

    ○ 컴퓨터 활용능력, 업무용 소프트웨어 활용능력, 수정된 내용을 신속하게 반영하는 능력, 데이터의 활용 능력, 데이터의 관리 능력, 스프레드시트 프로그램 조작 기능, 프레젠테이션 프로그램 조작기능, 데이터베이스 프로그램 조작 기능, 문서화 능력

    ○ 행사 진행기술, 정보검색 기술, 협상기술

    직무

    수행태도

    ○ 요청내용의 반영을 위한 노력, 데이터의 활용 의지, 커뮤니케이션 결과에 따른 문서 창출 의지업무수행에 적극적인 태도

    ○ 현장 문제를 적극적으로 해결하려는 자세, 종합적으로 사고하려는 자세, 전략적 사고와 통찰력, 솔선수범하는 자세, 상황판단능력

    ○ 분석적 사고, 적극적 의견 청취 자세, 문제의식, 고객지향성, 개선 의지, 원칙을 준수하는 공정한 태도

    직업

    기초능력

    ○ 의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 정보능력, 조직이해능력

    참고

    사이트

    ○ www.bdi.re.kr


모집요강
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